10月26日，记者从省人社厅获悉，该厅印发“关于调整省直工伤保险统筹单位2020年工伤人员伤残津贴等待遇标准问题的通知”，其中最高每人每月可多发175元。

此次调整的对象为：2019年12月31日前开始享受伤残津贴的工伤人员和因工死亡供养亲属抚恤金人员。包括纳入省直工伤保险基金统筹的国家机关和事业单位的工伤人员。

此次调整的待遇有四项：伤残津贴、抚恤金;生活护理费;工伤人员住院治疗工伤期间的伙食补助费;其他部分待遇等。

其中，伤残津贴、抚恤金的调整，坚持继续向待遇水平较低人员倾斜的原则，根据伤残等级、供养亲属抚恤金的不同情况，确定每人每月增加金额。

生活护理费方面，工伤人员护理费调整按照河南省社会保险中心《关于调整省直工伤保险统筹单位2020年工伤人员护理费标准有关问题的通知》规定执行。

工伤人员住院治疗工伤期间的伙食补助费方面，住院伙食补助费按照直辖市、副省级城市和省会城市25元/天/人;其他地区：24元/天/人的标准执行。自2020年11月1日起，各单位(含协议医疗机构)申报工伤人员医疗待遇时，对2020年1月1日以后发生的住院伙食补助费，按上述标准申报。2020年11月1日前工伤医疗待遇已经结算完毕的工伤人员，由各单位或协议医疗机构统一填制《工伤人员住院伙食补助费补发申请表》及电子文档，于2020年12月25日前报送省社会保险中心，省社会保险中心审核后支付给各单位。

另外，工伤人员已办理退休手续(包括按退休人员安置)，并按养老保险政策调整养老金的，不执行本通知关于伤残津贴的调整规定。按照《河南省人力资源和社会保障厅关于1-4级老工伤人员有关待遇的处理意见》文件规定，对1-4级老工伤人员不符合按月领取基本养老金条件而由工伤保险基金全额补差的，不执行本通知关于伤残津贴的调整，按2020年度省直基本养老保险调整办法执行。

此次待遇水平调整自2020年1月1日起执行。调整所需费用，由现发放伤残津贴、供养亲属抚恤金的资金渠道支付。伤残程度为五级和六级由用人单位按月发给伤残津贴的，调整费用由用人单位按规定支付。根据有关规定,比照工伤待遇处理的人员，参照本通知执行，所需费用按原渠道列支。

本次调整标准增加的待遇连同2020年1月1日以来应补发的待遇将由省社保中心于2020年11月底前一并发放到相关人员储蓄卡上。(记者 李娜)