从英国爱丁堡大学攻读硕士研究生毕业后，樊碧函把自己的事业发展“首选地”放在了家乡郑州。“现在，郑州是一个大都市了，产业发展、城市建设、生态环境等各方面都不错，自己所学也有用武之地，很期待能够在这座城市成就精彩人生。”樊碧函说。

和樊碧函一样，越来越多的优秀学子把事业发展之地选择在郑州这座新一线城市。近日，58同城招聘研究院发布的2020年第四季度人才流动大数据显示，企业招聘活跃城市TOP10和求职热门城市TOP10中，郑州均榜上有名，北方城市仅北京、郑州上榜。

“企业招聘活跃城市排名，体现的是城市企业活力、企业运营状况，直接反映出城市经济发展的活力;求职热门城市排名体现的是城市人才流入的规模和趋势，彰显出一个城市对人才的吸引力和集聚效应。”1月14日，河南省商业经济学会会长宋向清告诉记者，“两个排名郑州均进入全国前十，说明郑州人才供需两旺，创业有机会，干事有舞台，发展有空间。”

据介绍，目前，郑州市市场主体数量近140万户，居全国省会城市第8位，其中企业数量近70万户，市场主体活力持续迸发。

郑州市常住人口规模达1200万左右，城区人口规模达到670.41万，入列全国特大城市。

郑州市职业介绍中心提供的2020年职业供求分析报告也显示，与往年相比，2020年第四季度招聘求职工作持续推进，岗位数和2019年同期相比增加了166.53%;全年岗位数比2019年增加13461个。与此同时，发展迅猛的新业态催生了一批新职业，在就业市场上，直播销售员、互联网营销师、核酸检测员、在线学习服务师、社区网格员、老年人健康评估师、网络配送员等新职业不断涌现。

“郑州是建设中的国家中心城市，是全国重要的高质量发展区域增长极，发展势头强劲，潜力大，前景好，成功举办一系列‘国字号’大活动也让更多人看到郑州的发展活力和魅力，郑州渐成求职热门城市和极具人才吸引力的城市。”宋向清说。

人才流动有其规律性。“中国人才创新创业优质生态圈评估研究”课题组研究发现，区域发展与人才发展之间是相互支撑、相互成就的辩证关系。

人才是创新的第一资源、发展的第一要素。“以人才为核心的创新要素集聚能力决定着城市的核心竞争力。”郑州市委相关负责人也表示，着力优产业，打造“机遇之城”，引进培育一批具有竞争力、吸附力、带动力的龙头企业、重点项目、产业集群，让各类人才落地发展有机会、有空间;着力优平台，打造“创新之城”，以中原科技城为重点强化平台集聚作用，让各类人才创新创业有平台、有载体;着力优环境，打造“宜居之城”，高品质推进城市建设管理，全面提升城乡环境面貌、内涵品质、承载功能，让各类人才在天蓝地绿水清景美的环境中安居乐业;着力优服务，打造“幸福之城”，实施有温度的人才落地政策，为高层次人才在落户、居留签证、子女入学、社会保险、医疗健康等方面提供更全面的优质服务，让各类人才落地便捷、生活无忧，努力把郑州打造成为一流人才的会聚之地、培养之地和事业发展之地、价值实现之地。（记者 王延辉）