挖贝网4月27日，太原重工（600169）近日发布2020年度报告，报告期内公司实现营业收入8,610,886,342.52元，同比增长22.35%；归属于上市公司股东的净利润33,723,319.36元，上年同期-814,342,850.90元，同比扭亏为盈。

报告期内经营活动产生的现金流量净额为196,996,854.65元，截至2020年末归属于上市公司股东的净资产4,548,437,153.93元。

公司把改革作为工作的首要任务，提出了以“精细化、国际化、高端化、智慧化”为方向，“建设国际一流的现代智能装备制造企业”的战略目标，并成立了由董事长挂帅的改革领导组和专项工作组，制订了改革的路线图、时间表、责任书，与生产经营等工作统筹加快推进。作为山西省属企业首家获批进入实施程序的企业，公司全面开展“六定”改革，对组织架构进行了整体调整优化。对营销、生产、采购、财务等集中管理，推动资源统筹集约利用。通过改革，充分激发了内生动力，提升了公司的运营效率。太原重工轨道公司入选国务院“科技示范企业”，进入国企改革尖兵序列。

公告显示，报告期内董事、监事、高级管理人员报酬合计321.79万元。董事长韩珍堂从公司获得的税前报酬总额10.54万元；董事、总经理陶家晋从公司获得的税前报酬总额9.12万元；董事、营销总监郝杰峰从公司获得的税前报酬总额7.59万元；董事、财务总监贺吉从公司获得的税前报酬总额18.80万元；董事会秘书、副总经理王晓东从公司获得的税前报酬总额14.65万元。

挖贝网资料显示，太原重工主营轨道交通设备、起重设备、风力发电设备、挖掘设备、海洋工程装备、焦炉设备、齿轮传动、轧钢设备、锻压设备、煤化工设备、工程机械、港口机械、油膜轴承、铸锻件等产品及工程项目的总承包，产品广泛应用于冶金、矿山、能源、交通、海工、航天、化工、铁路、造船、环保等行业。