为进一步提升南京西宁劳务协作实效，全市人社系统通过“三到位”精准服务推动东西部劳务协作走深走实。截至目前，全市共组织901名农村劳动力到江苏就业，440名脱贫劳动力通过东西部协作实现就近就地就业。

我市积极对接南京人社部门，根据西宁劳动力特点和需求，收集南京39家企业用工信息，精心挑选适合我市农村劳动力就业的岗位信息3000余个，主要涉及装配工、操作工、焊工、缝纫工、质检员等30余个工种，满足不同层次、不同年龄求职者的需求。七成以上岗位薪资达到6000元以上，且能为务工人员提供宿舍(或租房补贴)、夫妻房、工作餐、免费体检等福利，进一步扩大了农村劳动力外出就业的选择性。同时制作东西部劳务协作岗位信息口袋书2万余册，通过就业联络员、第一书记、村“两委”成员等基层力量，向农村劳动力特别是脱贫劳动力及时发放;通过微信公众号、QQ群等平台推送岗位信息，形成“线下送岗”“线上荐岗”双重模式，最大限度促进农村劳动力到江苏就业;另外在全市范围内筛选推荐15家优质人力资源公司，共享南京企业岗位信息，鼓励人力资源服务机构组织农村劳动力到南京务工就业。

在东西部劳务协作岗位信息口袋书中预留企业和两地市、县区就业部门、职业介绍、劳动维权联系方式，极大方便了农村劳动力与用工企业、就业部门、劳动维权部门的沟通对接，为农村劳动力外出务工保驾护航;对有意愿到江苏务工就业的农村劳动力由各县区就业部门通过点对点统一输送;对已在南京就业的脱贫劳动力定期开展跟踪回访，掌握其就业单位、薪酬水平、就业满意度等情况，及时协调解决在江苏务工就业贫困劳动力实际困难，帮助脱贫劳动力在南京实现稳定就业。

下一步，我市将进一步加强与南京人社部门的沟通协调，开展两市人社部门多层次、多形式的合作，搭建两市劳动力供需对接平台，确保两市劳务协作取得实效。(记者 刘瑜)