事件概要

俄亥俄州立大学（Ohio State University）研究人员领导的一项新研究显示，女性在专利和论文方面的科学贡献获得认可的可能性低于男性。他们认为，这种差异可能导致科学领域难以吸引女性进入并留住资深女性科学家。

(资料图)

关键事实

这项发表在《自然》（Nature）杂志上的研究显示，女性在与项目相关的专利中获得署名的可能性比男性低近60%。该研究分析了9,000多个研究团队中超过12.8万人的数据，其中包括教师、研究生、博士后研究员、研究人员和本科生。

该项研究的联席作者、俄亥俄州立大学经济学博士后研究员Enrico Berkes表示，男性在科学论文中被署名为作者的可能性比女性高13%，这一差距“持久”且“强烈”。

与男性相比，女性在各个层级的岗位中因为工作而获得认可的可能性都更小，而且这一现象在初级岗位中尤为明显：100名女性研究生中，只有15人被列为论文作者，而100名男性研究生中有21人被列为论文作者。

在科学家所谓的“高影响力文章”中，女性作为作者被引用的可能性更小，这项研究的联席作者、俄亥俄州立大学经济学教授Bruce Weinberg称这是一个“巨大的令人担忧的问题”。

相关事实

英国化学家罗莎琳·富兰克林（Rosalind Franklin）的X射线研究对揭示DNA的双螺旋结构至关重要，而她就是女性在科学贡献上得不到承认的最著名例子之一。两位分子生物学家弗朗西斯·克里克（Francis Crick）和詹姆斯·沃森（James Watson）在富兰克林不知情的情况下看到了她未发表的数据，然后利用这些数据创建了他们自己著名的DNA模型，并因此获得了诺贝尔奖。这两位科学家当时并不承认富兰克林在他们的工作中所起的作用，但在富兰克林因卵巢癌早逝后，克里克最终承认她的贡献至关重要。

关键背景

这篇发表于《自然》杂志的研究文章称，研究已经表明，男性和女性在科学贡献方面存在差异，女性发表论文和申请专利的数量都少于男性同事，但造成这些差异的原因还不清楚。这项《自然》杂志的研究表明，造成这种性别差异的原因至少有一部分是由于女性没有获得像男性那样多的认可：在一个科学论文团队中，即便女性占据了劳动力的近一半，但她们在论文作者当中的占比也仅有三分之一。研究人员还对2,400多名科学家进行了一项调查，结果显示，女性比男性更有可能被排除在论文作者的署名之外，更有可能汇报自己面临歧视、刻板印象和偏见的情况。研究人员建议，未来的研究可以关注科学工作的荣誉是如何授予的，以更好地解开这种性别差距。