宁夏回族自治区市场监督管理厅(知识产权局)网站于近日公示的《自治区市场监管厅关于2020年全区电梯维保质量监督抽查工作情况的通报》显示,本次维护保养的电梯437台,共评出维保综合质量A级电梯11台,占抽查台数比例的2.52%;B级电梯190台,占43.48%;C级电梯201台,占46%;D级电梯35台,占8%。其中,蒂森电梯有限公司、日立电梯、奥的斯电梯等名列其中。
上述抽查结果显示,为提升宁夏回族自治区电梯维保工作质量,根据《中华人民共和国特种设备安全法》《特种设备安全监察条例》,2020年9-10月,自治区市场监管厅组织对全区在用电梯维保工作质量进行了监督抽查。本次监督抽查工作覆盖全区5个地市和宁东能源化工基地共22个县(区),共抽查全区101家电梯制造、安装企业维护保养的437台电梯。
此次抽查共评出维保综合质量A级电梯11台,占抽查台数比例的2.52%;B级电梯190台,占43.48%;C级电梯201台,占46%;D级电梯35台,占8%。评定为A级的电梯数量由去年的2台增加到11台,评定为D级的电梯数量由去年的66台下降到35台。
本次抽查共出具437份《电梯维保质量监督抽查问题报告单》,发现的问题全部现场移交属地市场监管部门处置。各地监管部门根据抽查机构出具的问题报告单,及时下达了《特种设备安全监察指令书》,督促维保企业及时消除安全隐患,对重大问题依法立案查处。
通报显示,从抽查总体情况看,大部分维保企业能够按照《特种设备安全法》《特种设备安全监察条例》《电梯维护保养规则》等法律法规和安全技术规范进行日常维护保养,维保质量较去年有较大提升。从维保时间上看,各维保企业能够做到每15日内维保,维保项目齐全、维保内容基本符合国家安全技术规范要求。从抽查效果看,现场未发现影响电梯运行的严重隐患。从维保工作质量和作业人员能力提升上看,大部分维保企业对维保项目认识比较到位、维保技能方面有明显提升。上海三菱电梯有限公司宁夏分公司、蒂森电梯有限公司宁夏分公司、通力电梯有限公司宁夏分公司、宁夏通宇电梯制造发展股份有限公司和宁夏福埃沃楼宇设备有限公司等单位的维保质量较好。
从抽查结果看,主要问题为维保质量方面存在的问题以及维保管理方面存在的问题。
本次抽查发现,蒂森电梯有限公司银川分公司维保的6个电梯(均为客梯)中,有2家为B类评级,2家为C类评级,B类评级中,银川新顺和物业服务有限公司宝湖花园一期4-1南问题包括:重缓冲器附近未设置永久性的明显标识;泰安华新物业管理有限责任公司银川分公司御泉院B13西单元问题包括:对底坑有渗水现象。C类评级中,宁夏银行股份有限公司办公楼L1问题包括:曳引钢丝绳绳头组合螺母松动;轿门门扇与立柱间隙不符合标准值;长城物业集团股份有限公司银川分公司歉益名邸6#楼东梯问题包括:机房卫生不清洁;层门系统中传动钢丝绳未清洁;对重缓冲器附近未设置永久性的明显标识。
此外,日立电梯(中国)有限公司宁夏分公司维保的13个电梯(12个客梯、1个扶梯)中,有10家为B类评级,有2家为C类评级。
B类评级中,银川中房物业集团股份有限公司春熙苑东区7号楼2单元西梯问题包括:维保记录表中个别项目的勾划与实物不符;宁夏中润享通商贸有限公司北京华联观光西面西梯问题包括:底坑卫生不清洁;宁夏动感飞扬文化传媒集团有限公司过街天桥东梯问题包括:一层层门门扇与立柱间隙不符合标准值;宁夏中瀛泰富物业服务有限公司悦海天润府1#楼东梯问题包括:底坑卫生不清洁;部分层门门扇与立柱间隙不符合标准值;部分层门系统中传动钢丝绳未调整(螺母 未紧固);世茂天成物业服务集团有限公司银川分公司世茂世悦府1#楼1单元西梯问题包括:轿顶照明工作不正常(照明缺失);一层层门门扇与立柱间隙不符合标准值;部分层门系统中传动钢丝绳未调整(螺母 未紧固);银川西夏万达广场商业管理有限公司商场4#楼客梯问题包括:轿门门扇与立柱间隙不符合标准值(实测 8.5mm);宁夏舜天物业服务有限公司西夏区舜天嘉园东区35#楼西梯问题包括:轿厢应急照明工作不正常;负1楼、1楼层门门扇与立柱间隙不符合标准值(实测8.5mm);成都合达联行物业服务有限公司银川分公司三沙源A9区15号楼西梯问题包括:对重快速识别对重块数量或总高度的标识设置不符合要求;对重缓冲器附近未设置永久性的明显标识;盐池县人力资源和社会保障局大厅内问题包括:部分层门系统中传动钢丝绳未清洁;宁夏福兴物业服务有限公司25号楼南梯问题包括:.轿厢应急照明工作不正常;其他项目:轿厢导靴上油杯缺失。
C类评级中,宁夏创程商贸有限公司3至4楼南梯问题包括:驱动站卫生不清洁;梳齿板的梳齿有断齿现象;宁夏嘉铭房地产开发有限公司嘉禾园1#楼中梯问题包括:底坑卫生不清洁;部分层门电气触点未清洁。
除上述内容外,本次抽查还发现,奥的斯电梯(中国)有限公司宁夏售后服务中心维保的4个电梯(3个客梯、1个扶梯)中,有1家为B类评级,有3家为C类评级,B类评级中,金碧物业有限公司宁夏分公司恒大帝景7#楼西梯问题包括:底坑卫生不清洁;对重缓冲器附近未设置永久性的明显标识。
C类评级中,银川金凤万达广场商业管理有限公司扶梯5-1问题包括:未设置符合要求的扶手防爬装置;梯级踏板与围裙板之间的间隙在任何一侧的水平间隙不符合标准值;梳齿板的梳齿有断齿现象;超速保护功能未测试成功(缺操作服务器);宁夏地德人和物业服务有限公司君临世家19#楼西梯问题包括:轿顶卫生不清洁;限速器各销轴部位未润滑;对重快速识别对重块数量或总高度的标识设置不符合要求;部分层门门扇与立柱间隙不符合标准值;部分层门电气触点未清洁;对重缓冲器附近未设置永久性的明显标识;中国建设银行股份有限公司固原分行办公楼B问题包括:轿顶卫生不清洁;部分层门门扇与立柱间隙不符合标准值;部分层门验证门的闭合电气触点接触不可靠;层门系统中传动钢丝绳未清洁;对重缓冲器附近未设置永久性的明显标识;维保记录表中个别项目的勾划与实物不符。
针对此次抽查通报的情况,自治区市场监督管理厅已责成电梯使用单位所在地的市场监管部门依据《特种设备安全法》立案查处。各市局于2021年3月底前将处理结果报自治区市场监管厅,进一步做好电梯质量安全监管工作。包括:
(一)建立隐患排查治理机制。从本次监督抽查发现的问题看,电梯维保企业主体责任落实不到位的情况仍然存在。各级监管部门要督促电梯使用单位和维保企业全面落实主体责任,消除安全隐患。要督促使用单位和维保企业建立完善特种设备安全风险查找、研判、预警、防范、处置的特种设备风险防控和隐患排查治理,切实落实电梯使用安全主体责任,履行电梯安全管理义务,制定并严格执行电梯安全管理制度,组织开展电梯隐患排查治理,加强对电梯维保工作的监督,促进主体责任落实,提升安全管理水平。
(二)提升维保技术能力。各维保企业要切实落实电梯维护保养主体责任,认真执行相关法律法规和安全技术规范,加强对电梯维护保养工作质量的监督管理,进一步提升维保人员技术能力,规范电梯维保行为、提高电梯维保质量,尤其要发挥维保企业的专业技术人员作用,做好维保作业跟踪质量监督检查工作,积极配合使用单位开展隐患排查治理、做好电梯应急处置工作,确保电梯安全运行。
(三)全面落实主体责任。各级监管部门要以本次监督抽查发现的问题为警示,举一反三,认真履行监督管理职责,督促电梯使用和维保企业全面完成整改。加强对电梯使用安全的监督管理,督促指导电梯使用单位做好隐患排查治理,并结合扫黑除恶专项斗争开展行业治乱,全面整治电梯维保行业存在的乱象。进一步加大执法力度,依法严肃查处电梯使用管理、维护保养过程中的违法违规行为,促进电梯管理水平及维保质量的提升。
经中国经济网记者查询发现,蒂森电梯有限公司银川分公司成立于2008年1月11日,蒂森电梯有限公司成立于1995年1月10日,注册资本5973.3万美元,为德国公司THYSSENKRUPP ELEVATOR AG全资子公司。蒂森克虏伯(thyssenkrupp)股份公司由蒂森(Thyssen)股份公司和克虏伯(Krupp)股份公司于1999年3月合并而成。蒂森股份公司和克虏伯股份公司均始建于上世纪初期,蒂森克虏伯集团为德国工业巨头,旗下有670个子公司,雇员超过199000人,销售额达380亿欧元,为世界财富500强。集团下属的蒂森克虏伯电梯集团是全球三大电梯和自动扶梯生产商之一。蒂森克虏伯电梯2011/2012财年销售总额达57亿欧元,客户遍布世界150个国家,拥有超过47000名员工。2020年2月27日,蒂森克虏伯集团以172亿欧元的价格整体出售电梯业务。
日立电梯(中国)有限公司宁夏分公司成立于2007年1月9日,日立电梯(中国)有限公司成立于1995年10月4日,注册资本5.39亿人民币,日立(中国)有限公司为第一大股东,持股比例54.30%,广州广日股份有限公司(“广日股份”,600894.SH)为第二大股东,持股比例30%。日立电梯总部设在广州,致力于各类电梯、扶梯、自动人行道、智能安防系统的研发、制造、销售、安装、维修、保养,充分整合了亚洲研发中心、上海研发中心、扶梯研发中心、电机研发中心、楼宇技术研发中心、日本水户研发中心等6个研发机构的资源,形成研发网络体系,实现资源共享。
奥的斯电梯(中国)有限公司宁夏售后服务中心成立于2007年5月29日,奥的斯电梯(中国)有限公司成立于2005年12月14日,注册资本10亿人民币,为奥的斯电梯(中国)投资有限公司全资子公司。奥的斯电梯(中国)投资有限公司大股东为奥的斯远东控股有限公司,持股比例80%。奥的斯电梯于1853年在美国创立。160多年来,奥的斯电梯始终保持着电梯业界的领先地位,一直致力于研究、开发、制造、安装、维修、保养、更新改造电梯、自动扶梯、自动人行道等运输系统,是全球最大的电梯、扶梯及人行走道的供应商和服务商,其产品占全球市场份额的27%。