作风建设。在干部作风整顿中，要以切实解决问题为着力点，使每名同志把担当干事、履职尽责作为对自己的基本要求，坚定信心推改革，主动作为破难题;把“马上就办、办就办好”作为基本工作准则。对于市委市政府决策的重大事项，财政要“主动点菜、主动买单”。

进一步解放思想、树立“舍得”理念。不合时宜的传统思维方式、惯例管理模式会制约财政事业发展，会影响辛集经济社会发展。要树立“解放思想是第一要务、改革创新是第一生产力”的理念。今后要对全市的招商引资和项目建设，实施差别化的财政政策，以目前的“小舍”换发展的“大得”。财政干部要勇立改革潮头，主动改革创新，积极推动各项财政政策落地生效。

“月双对”机制。也就是及时对接省厅有关处室、对标先进市县经验，财政部门牵头会同有关部门密切关注上级政策新动向，全力配合有关部门精准发力“争政策、争项目、争试点、争资金”，以进一步为辛集经济社会发展提供有力的财政支撑。

提升业务能力。围绕“能写、会算、懂行”和“依法理财、廉洁高效”目标，强力推进财政政策业务学习工作的开展，通过“让学习循环起来”等活动的开展，不断提升工作标准，切实增强每名同志解读并运用好改革政策能力，确保财政工作规范高效运行。